FidAR in Aktion: Presse & Aktuelles
An dieser Stelle finden Sie aktuelle Beiträge, Materialien und Presseartikel in chronologischer Folge. Über die links stehende Rubrikauswahl können Sie alle Beiträge entsprechend Ihrer Zuordnung filtern.
Manager-Barometer von Odgers Berndtson 2019
www.odgersberndtson.com, Dezember 2019
Warum gibt es so wenige Gründerinnen?
www.t-online.de, 18.12.2019
Global Gender Gap Report 2020
www.weforum.org, 16.12.2019
Beteiligung von Frauen ist ein Business-Case: Was sich Deutschland entgehen lässt
www.focus.de, 12.12.2019
Frauen in der Tech-Branche „Frauen müssen zeigen, was sie können“
www.wiwo.de, 12.12.2019
Frauenanteil in Top-Positionen steigt weiter
www.focus.de, 11.12.2019
Anteil steigt weiter - Mehr Frauen in Top-Positionen
www.zdf.de, 11.12.2019
Frauen in Aufsichtsräten – Quote wirkt
www.deutschlandfunknova.de, 11.11.2019
Aktuelles, Latest News, FidAR Beiträge
FidAR West Women's Networking bei Clifford Chance am 4.12 in Düsseldorf
Beim FidAR Networking Meeting vom 4.12.2019, das bei Clifford Chance in Düsseldorf auf Einladung von Dr. Claudia Milbradt stattfand, hat Jella Benner-Heinacher, Geschäftsführerin DSW, interessante Einblick in Einfluss- und Vergütungsstrukturen in Aufsichtsgremien gegeben. Basis war eine DSW-Studie...
Social Justice in the EU and OECD- Index Report 2019
www.bertelsmann-stiftung.de, 5.12.2019
Österreich lässt Frauen im Stich
www.presse.at, 5.12.2019
Niederlande führen eine verbindliche Frauenquote ein
www.focus.de, 3.12.2019
Berliner Erklärung: "Groko steht gleichstellungspolitisch im Rückstand"
www.zwd.info, 22.11.2019
Digitalisierung in Unternehmen: Zwischen Wunsch und Wirklichkeit
www.diversity-studie.global-digital-women.com, Nov. 2019
Justizministerin Lambrecht fordert Frauenquote für Vorstände
www.faz.net, 25.11.2019
Berliner Erklärung: ZWISCHENBILANZ ZUR GLEICHSTELLUNGSPOLITIK DER GROßEN KOALITION
www.she-works.de, 27.11.2019
FidAR Rhein-Main Regionalvorstand Bettina Laurick: What can majorities do to make minorities feel included in the workplace?
www.ft.com, 20.11.2019
Kann die Frauenquote die „gläserne Decke“ durchschlagen?
www.diepresse.com, 18.11.2019
Frauen-Union warnt vor Verzögerung bei Frauenquote
www.deutschlandfunk.de, 19.11.2019
Frauen als Erfolgsgarant
www.schwaebische-post.de, 18.11.2019
Die Quote ist unvermeidlich: Über röhrende Hirsche und rödelnde Frauen
www.focus.de, 15.11.2019
Verzerrte Wirklichkeit – Rollenbilder von Mädchen im Kinderfernsehen
www.lfr.bayern.de, 14.11.2019
Diese Aufsichtsrätin verweigert Männerrunden: „Ohne Frauen, ohne uns“
www.t3n.de, 13.11.2019
Frauen in Aufsichtsräten: Angekommen, aber unzufrieden
www.sueddeutsche.de, 13.11.2019
Warum es die Frauenquote in Deutschland schwer hat
www.goettinger-tageblatt.de, 12.11.2019
Frauen in Dax-Vorständen – Topmanagerinnen verdienen deutlich mehr als männliche Kollegen
www.spiegel.de, 11.11.2019
Frauen in Führungspositionen: Plädoyer für die Quote
www.onetz.de, 10.11.2019
Nur jeder fünfte Top-Job im Handel ist weiblich besetzt
www.finanznachrichten.de, 07.11.2019
PK: Neue Studie von ProQuote Medien: Frauen in Führungspositionen – Wie steht es um die Gleichstellung in Presse und Onlinemedien?
Link zur Studie
Artikel der Süddeutschen Zeitung (08.11.2019) zur Studie
Artikel der Süddeutschen Zeitung (08.11.2019) zur Studie
Kämpferin für die Künste
HRler in die Aufsichtsräte!
www.humanresourcesmanager.de, 31.10.2019
Frauenquote: Und sie hilft doch
www.springerprofessional.de, 31.10.2019
Gründerinnen: "Jungen Frauen fehlt es an Vorbildern"
www.sueddeutsche.de, 03.11.2019
Die Frauenquote - Ein Update zur Diversität in Aufsichtsräten und Vorständen in Deutschland und Großbritannien
Bericht eines Events von Fidelio und CMS -
Unser FidAR-Vize-Präsidentin Elke Benning-Rohnke nahm hier an einem Panel zum Thema Diversität in Aufsichtsräten und Vorständen teil. Die Ergebnisse des Panels werden in dem nebenstehenden Bericht aufgeführt.
Unser FidAR-Vize-Präsidentin Elke Benning-Rohnke nahm hier an einem Panel zum Thema Diversität in Aufsichtsräten und Vorständen teil. Die Ergebnisse des Panels werden in dem nebenstehenden Bericht aufgeführt.
EIGE: Gender Equality Index 2019
www.eige.europa.eu/publications/, Oktober 2019
Altersdiskriminierung: Schöne junge Arbeitswelt
www.zeit.de, 29.10.2019
BVG-Chefin - Warum die Bahn Sigrid Nikutta in den Vorstand holen will
www.tagesspiegel.de, 28.10.2019
Glasdecke adé: Frauen in Führungspositionen
www.dw.de, 24.10.2019
Umfrage: Mehrheit für mehr Frauen in Spitzenpositionen
www.presse-augsburg.de, 23.10.2019: Umfrage im Auftrag der CDU-nahen Konrad-Adenauer-Stiftung
Nachholbedarf bei Frauen in Führungspositionen öffentlicher Unternehmen
www.aufsichtsrat.de, 21.10.2019
Netzwerkerin ohne Angst vor Hürden
www.stuttgarter-zeitung.de, 27.09.2019
Frauen-Karriereplattform herCareer:"Das Glas der Gleichberechtigung ist halb voll"
www.startupvalley.news, 22.10.2019
Women Peace and Security Index 2019/2020
Die Studie Women Peace and Security Index 2019/2020 des Georgetown Institute for Women, Peace and Security finden Sie hier...
Norway ranked as best place to be a woman
www.dw.com, 23.10.2019
41 Prozent Frauen in Führungsposten
www.spiegel.de, 22.10.2019
Erste Frau als Dax-Chefin: Erfolg für SAP - Skandal für Deutschland
www.n-tv.de, 11.10.2019
Öffentliche Unternehmen: Parität durch verbindliche Zielvorgaben
www.she-works.de über das FidAR Forum XI am 26.09.2019 im Bundesfinanzministerium
CSU-Parteitag Söder treibt, die Basis murrt
www.spiegel.de, 18.10.2019
Cristina Stenbeck Warum die Zalando-Chefkontrolleurin eine Frauenquote einführt
www.handelsblatt.com, 15.10.2019
Duo als neue Spitze SAP-Chef Bill McDermott tritt zurück
www.t-online.de, 11.10.2019