Presse über FidAR

FidAR zeichnet CEWE mit WoB-Award für Spitzenposition beim Frauenanteil in Führungspositionen aus

Parität noch in weiter Ferne / FidAR-Forum 2024 fordert substanzielle Fortschritte bei Steigerung des Frauenanteils in Führungspositionen

www.haufe.de, 22.01.2024

www.onlinehaendler-news.de, 25.01.2024

Public WoB-Index: Parität bei öffentlichen Unternehmen noch in weiter Ferne

www.zwd.info, 05.01.2024

Elan bei Steigerung des Frauenanteils in Aufsichtsräten und Vorständen lässt spürbar nach

Landesbeteiligungen haben Aufholbedarf beim Frauenanteil in Führungspositionen /
FidAR Gastbeitrag im BOARD

Die Vorbereitungen für das FidAR Forum 2024 laufen auf Hochtouren! Bitte merken Sie sich den Termin bereits jetzt vor. Das FidAR Forum findet am 31. Januar 2024 endlich wieder in Präsenz an der ESMT, Schloßplatz 1, 10178 Berlin statt. 
Verfolgen Sie hier den aktuellen Planungsstand.

www.handelsblatt.com, 27.10.2023

Parität noch in weiter Ferne: Public WoB-Index von FidAR zeigt wenig Fortschritte beim Frauenanteil in Aufsichtsrat und Top-Management öffentlicher Unternehmen

Artikel zum als pdf zum Download
Wir haben im zwd POLITIKMAGAZIN über unsere Arbeit, die Wirkung von Quoten und die Ergebnisse unserer Studien berichtet. 

Wissensdefizite der geschlechtersensiblen Medizin nicht in digitale Welt übertragen!

www.zwd.info, 06.10.2023

www.focus.de, 28.09.2023

www.boersen-zeitung.de, 27.09.2023

www.niedersachsen.dgb.de, 21.09.2023

www.manager-magazin.de, 21.09.2023

www.manager-magazin.de, 21.09.2023

https://www.rundblick-niedersachsen.de, 30.08.2023

WoB-Index Niedersachsen von FidAR: Frauenanteil in Führungspositionen steigt bei kommunalen Unternehmen und Privatwirtschaft – Stagnation in Landesbeteiligungen

www.ms.niedersachsen.de, 28.08.2023

www.n-tv.de, 28.08.2023

Jeder kennt die Erfolgsgeschichten junger Unternehmen wie Microsoft oder Google, die in einer Garage ihre ersten Prototypen programmiert und später einen Weltkonzern aufgebaut haben. Weniger bekannt sind die Förderer und Berater im Hintergrund, die den Erfolgsweg mit begleitet haben, etwa als...

https://www.haufe.de, 7.08.2023

https://www.podcast.de, 03.08.2023

www.finanznachrichten.de, 24.07.2023

www.she-works.de, 21.07.2023

Männerdominierte Führungskultur hemmt Chancengerechtigkeit in öffentlichen Unternehmen / FidAR-Bedarfsanalyse gibt praxisnahe Empfehlungen zur Verbesserung gleichberechtigter Teilhabe

www.bmfsfj.de, 19.07.2023

https://www.handelsblatt.com, 11.07.2023

FidAR WoB-Index: Neue Höchststände beim Frauenanteil in Aufsichtsräten und Vorständen / Mindestbeteiligungsgebot wirkt – Geltungsbereich aber zu gering

https://blog.wiwo.de, 9.07.2023

https://www.newsdeutschland.com, 9.07.2023

https://www.eqs-news.com, 9.07.2023

https://www.zeit.de, 09.07.2023

von Prof. Dr. Anja Seng und Monika Schulz-Strelow

https://www.computerwoche.de, 28.06.2023

(Foto vlnr: Tamara Kaes, Silke Robeller, Anja Seng, Manuela Roßbach)
Wir begrüßen unsere neuen Vorstandsmitglieder Tamara Kaes und Silke Robeller!
Beide wurden am 16.6.2023 auf unserer Mitgliederversammlung von den FidAR-Mitgliedern gewählt und verstärken ab sofort unseren Vorstand um...

In vielen Aufsichtsräten ist die Frauenquote noch gering. Im Gespräch
mit Prof. Dr. Roderich C. Thümmel erläutert Elke Benning-Rohnke, wie
vermehrt Frauen für Aufsichtsratsmandate gewonnen werden können
und welche Wege es für die Rekrutierung geeigneter Kandidatinnen
gibt.

BOARD - Zeitschrift für Aufsichtsräte in Deutschland, 22.06.2023

https://www.boerse-express.com, 18.06.2023

https://www.lz.de, 30.05.2023

https://www.lto.de, 23.05.2023

https://www.stuttgarter-zeitung.de, 21.05.2023

https://www.stuttgarter-zeitung.de, 18.05.2023

https://www.chemanager-online.com, 17.05.2023

https://www.stuttgarter-nachrichten.de, 16.05.2023

www.chemanager-online.com, 15.05.2023

https://www.biosaxony.com, 15.05.2023