Presse über FidAR
Meist verhindern Führungskräfte Diversität
www.welt.de, 19.11.2021
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Abschied Monika Schulz-Strelow
Fotos: Raísa Ferreira Santos
Heute (12.11.2021) verabschiedet sich unsere Gründungspräsidentin Monika Schulz-Strelow und gibt ihr Amt in neue Hände.
Sie blickt zurück auf 15 Jahre erfolgreiche Arbeit für die Gleichstellung. Und wir sagen DANKE! Die vergangenen 15 Jahre waren bewegt:...
Heute (12.11.2021) verabschiedet sich unsere Gründungspräsidentin Monika Schulz-Strelow und gibt ihr Amt in neue Hände.
Sie blickt zurück auf 15 Jahre erfolgreiche Arbeit für die Gleichstellung. Und wir sagen DANKE! Die vergangenen 15 Jahre waren bewegt:...
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FidAR Vorstandswahl am 12. November 2021
FidAR hat eine neue Präsidentin:
Herzlich willkommen, Marie-Alix Ebner von Eschenbach! Wir freuen uns darauf, dass du an vorderster Front mit uns allen für Gleichberechtigung und Parität von Frauen und Männern in Führungspositionen eintrittst.
Gemeinsam mit den anderen wiedergewählten...
Herzlich willkommen, Marie-Alix Ebner von Eschenbach! Wir freuen uns darauf, dass du an vorderster Front mit uns allen für Gleichberechtigung und Parität von Frauen und Männern in Führungspositionen eintrittst.
Gemeinsam mit den anderen wiedergewählten...
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Berliner Erklärung: Brief an die Spitzen der Koalitionspartner
8.11.2021
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Sanofi und FidAR - erste Unternehmenskooperation
Sanofi und FidAR gehen Kooperation zur Förderung von Frauen in Führungspositionen ein
Frauen in Führungspositionen: Ohne Quote geht's doch nicht
www.derstandard.at, 25.10.2021
FRAUENnetzwerkenTAG für Juristinnen
www.lto.de, 20.10.2021
Frauen in Führungspositionen
www.deutscherpresseindex.de, 14.10.2021
10 Jahre FidAR - eine Erfolgsgeschichte
FidAR wird im November 2021 bereits 15 Jahre alt. Die ersten 10 Jahre haben wir in der Broschüre:
10 Jahr FidAR - Erfolgsgeschichte einer Initiative als pdf zum Download
dokumentiert. Die letzten 5 Jahr sind noch nicht zusammengefasst und müssen noch aufgeschrieben...
10 Jahr FidAR - Erfolgsgeschichte einer Initiative als pdf zum Download
dokumentiert. Die letzten 5 Jahr sind noch nicht zusammengefasst und müssen noch aufgeschrieben...
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Pressemitteilung: Parität in der Regierung! Jetzt reden wieder fast nur Männer!
Berlin, 28.09.2021
Berliner Erklärung sieht mit Sorge die Diskussionen nach der Wahl und die männliche Dominanz in der Regierungsbildung
Berliner Erklärung sieht mit Sorge die Diskussionen nach der Wahl und die männliche Dominanz in der Regierungsbildung
Berliner Erklärung sieht mit Sorge die Diskussionen nach der Wahl und die männliche Dominanz in der Regierungsbildung
www.she-works.de, 28.09.2021
Bei der Frauenquote gibt es Nachholbedarf
www.sueddeutsche.de, 23.09.2021
Merkel-Ära hat berufstätigen Frauen wenig Fortschritt beschert
de.finance.yahoo.com, 20.09.2021
Frauenministerin Trautner diskutiert heute bei der herCAREER – Gleichstellung von Frauen und Männern
www.bayern.de, 16.09.2021
30.000 Euro mehr: Wieso Frauen im Vorstand besser verdienen als Männer
www.wmn.de, 10.09.2021
Latest News, Presse über FidAR
Superwahltag 26.9.2021
Unsere Wahlsynopsen für den 26.9.2021 sind alle online!
Latest News, Presse über FidAR
Am 26.9.2021 wählt BERLIN
Die FidAR Wahlsynopse zur Berlin-Wahl als PDF zum Download
Am 26. September ist nicht nur Bundestagswahl, sondern auch die Länder Berlin und Mecklenburg-Vorpommern wählen neue Landesparlamente. Wir haben die Wahlprogramme der Parteien unter die Lupe genommen und in Synopsen für Sie...
Am 26. September ist nicht nur Bundestagswahl, sondern auch die Länder Berlin und Mecklenburg-Vorpommern wählen neue Landesparlamente. Wir haben die Wahlprogramme der Parteien unter die Lupe genommen und in Synopsen für Sie...
Öffentliche Unternehmen: Frauenanteil in Chefetagen stagniert
www.career-women.org, 29.08.2021
BOARD - Zeitschrift für Aufsichtsräte: Druck ist die Antwort auf Zielgröße Null
von Monika Schulz-Strelow
Gehälter: Britische Managerinnen verdienen weniger als Manager
www.sueddeutsche.de, 23.08.2021
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Bundestagswahl 2021: Die Wahlsynopse zu den Forderungen der Berliner Erklärung
Wir befinden uns kurz vor dem Höhepunkt des Superwahljahrs 2021: Am 26. September 2021 ist es soweit!
Latest News, Presse über FidAR
Druck ist die Antwort auf Zielgröße NULL
Neue Dynamik für gleichberechtigte Teilhabe durch konsequente gesetzliche Vorgaben
Öffentliche Unternehmen - Frauenanteil in Chefetagen stagniert
www.manager-magazin.de, 13.08.2021
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Youtube-Aufzeichnungen der Spitzenkandidatengespräche
Gemeinsam Impulse in der Gleichstellungspolitik formulieren und die Politik in die Pflicht nehmen – das ist das erklärte Ziel der Berliner Erklärung.
Studie: Öffentliche Unternehmen hinken bei Frauenquote in Vorständen, die nun per Gesetz verankert ist, hinterher
www.businessinsider.de, 12.08.2021
ROUNDUP: Frauenanteil in Führungsetagen öffentlicher Betriebe steigt leicht
www.boersen-zeitung.de, 12.08.2021
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Pressemitteilung FidAR Public WoB-Index 2021
Public WoB-Index: Mit Rückschritt, Stagnation und geringem Zuwachs verfehlen öffentliche Unternehmen den Durchbruch bei der gleichberechtigten Teilhabe
Frauenanteil in Führungsetagen öffentlicher Betriebe steigt leicht
www.boersen-zeitung.de, 12.08.2021
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Berliner Erklärung: Vierter Termin mit dem Generalsekretär der FDP Dr. Volker Wissing
04.08.2021 -
„Wir Freie Demokraten wollen Fairness und setzen uns für echte Gleichberechtigung der Geschlechter ein. Wir wollen, dass jede und jeder Rahmenbedingungen vorfindet, die es ihm und ihr ermöglichen, das eigene Potenzial voll zu entfalten.“ Mit diesem Ziel geht die FDP in den...
„Wir Freie Demokraten wollen Fairness und setzen uns für echte Gleichberechtigung der Geschlechter ein. Wir wollen, dass jede und jeder Rahmenbedingungen vorfindet, die es ihm und ihr ermöglichen, das eigene Potenzial voll zu entfalten.“ Mit diesem Ziel geht die FDP in den...
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Berliner Erklärung: Dritter Termin mit dem Kanzlerkandidaten der SPD Olaf Scholz
29.07.2021 - 50 Prozent Frauen in Führungspositionen! Das streben Kanzlerkandidat Olaf Scholz und die SPD an, sollten sie nach der Bundestagswahl wieder an der Regierung beteiligt sein. Im Gespräch mit FidAR und anderen Vertreterinnen der Berliner Erklärung sagte er am 29.07.2021:„Wir wollen die...
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Berliner Erklärung: Zweiter Termin mit der stellvertretenden Bundesvorsitzenden sowie frauenpolitischen Sprecherin von Bündnis 90/Die Grünen Ricarda Lang
26.07.2021 - „Wir brauchen eine feministische Bundesregierung.“ Das forderte Ricarda Lang, stellvertretende Bundesvorsitzende und frauenpolitische Sprecherin von Bündnis 90/Die Grünen im Gespräch mit FidAR und anderen Vertreterinnen der Berliner Erklärung am 26.07.2021.Das Bekenntnis der Grünen ist...
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Rückblick Politischer FidAR Salon mit Alena Trauschel, MdL, FDP Baden-Württemberg
Am 27. Juli startete in der Region SüdWest die vierteilige Serie „Politischer FidAR Salon mit...“. Den Auftakt machte Alena Trauschel, FDP.
Wir waren alle gespannt, was die jüngste Landtagsabgeordnete Baden-Württembergs und frauenpolitische Sprecherin der FDP zum Thema „gleichberechtigte Teilhabe...
Wir waren alle gespannt, was die jüngste Landtagsabgeordnete Baden-Württembergs und frauenpolitische Sprecherin der FDP zum Thema „gleichberechtigte Teilhabe...
Vielfalt in der Arbeitswelt - Die nächste Top-Priorität für europäische Unternehmen
www.dasinvestment.com, 26.07.2021
„Diversity und Gender-Themen sind zu viel Show geworden“
www.sheconomy.media, 24.07.2021
Monika Schulz-Strelow am 1.7.2021 im SWR Hörfunkinterview
Chefinnen-Anteil in Unternehmen: Die Frauenquote wirkt
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Berliner Erklärung: Erster Termin mit Spitzenkandidatin DIE LINKE Janine Wissler
Am 22.6.2021 haben wir – Vertreterinnen der Berliner Erklärung – erstmals unsere Forderungen zur Bundestagswahl 2021 der Politik vorgestellt. Unsere erste Gesprächspartnerin war Janine Wissler, Spitzenkandidatin und Vorsitzende der Partei Die Linke. Gemeinsam haben wir unsere Forderungen mit dem am...
Forderungskatalog „Berliner Erklärung“: Mehr Frauenquoten müssen her
www.taz.de, 22.06.2021
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Pressemitteilung der Berliner Erklärung zur Bundestagswahl 2021
100 Tage bis zur Bundestagswahl – Frauen in Deutschland brauchen eine neue Politik
FidAR-Analyse 2021 zur Gleichstellung von Frauen: In 62 Dax-Unternehmen wollen die Männer im Vorstand noch immer unter sich bleiben.
blog.wiwo.de, 13.06.2021
Bundestag decides minimum share of women in board members
https://pressfrom.info, 11.06.2021
Mindestanteil von Frauen in Vorständen beschlossen
www.faz.net, 11.06.2021
Vorständinnen bleiben rar
www.fnweb.de, 28.05.2021
25 companies on the “black list”
www.world-today-news.com, 27.05.2021
Many German firms have no women on boards despite quota, study shows
www.reuters.com, 27.05.2021
Zielgröße Null: Die meisten Vorstandsetagen sind frauenfrei – und wollen es bleiben
www.finanzen.net, 27.05.2021
Viele Börsen-Firmen ohne Frauen im Vorstand
www.faz.net, 27.05.2021
Noch immer reine Männervorstände
www.boersen-zeitung.de, 27.05.2021
Frauenquote für Vorstände: 25 Unternehmen stehen auf der „schwarzen Liste“
www.twitter.com; 27.05.2021
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Pressemitteilung FidAR WoB-Index 2021
FidAR WoB-Index: Mehr als die Hälfte der Vorstandsetagen frauenfrei: Viele DAX-Konzerne planen weiter ohne Frauen / Frauenanteil in Aufsichtsräten stagniert
FidAR WoB-Index Studie: Großteil der Börsen-Konzerne ohne Frauen im Vorstand
www.handelsblatt.com, 27.05.2021