Presse zur Sache
Caroline Schlienkamp wird erste Talanx-Vorständin
www.versicherungsmonitor.de, 11.03.2022
Studie Stanton Chase: Diversity von Mittelstand und Familienunternehmen
www.stantonchase.com, März 2022
UNTERNEHMERINNEN IM INTERVIEW „Die Investorenszene ist sehr testosterongetrieben“
www.wiwo.de, 10.03.2022
Frauen in Vorständen – es bleibt viel zu tun
www.dasinvestment.com, 10.03.2022
WELTFRAUENTAG: Der Mittelstand verschläft die Gleichberechtigung
www.wiwo.de, 08.03.2022
Dr. Andrea Gaal: “Wir benötigen mehr Frauen in Führungspositionen im Tech Sektor”
www.silicon.de, 08.03.2022
Weltfrauentag: Deutschland, das traurig funzelnde Schlusslicht
www.spiegel.de, 08.03.2022
Studie: Weniger Chefinnen in mittelständischen Firmen
www.boersen-zeitung.de, 07.03.2022
Eine Tram für Lohngerechtigkeit
www.sheconomy.media, 07.03.2022
Edeka „Längst nicht mehr cool, sondern eher etwas peinlich“
www.wiwo.de, 07.03.2022
12 wertvolle Business-Netzwerke für Frauen
www.sage.com, 07.03.2022
Gender Pay Gap – Warum Banken sich mit dem Geschlechter-Mix (noch) schwer tun
www.wiwo.de, 04.03.2022
Der aktuelle Gleichstellungsindex ist da!
Deutlich mehr Tempo bei Gleichstellung in obersten Bundesbehörden nötig
Daimler Truck und Hannover Rueck neu im DAX
www.deutsche-boerse.com, 3.3.2022
Gender Diversity auf Top-Level: Auch in der Life-Sciences-Industrie noch ein weiter Weg
www.immittelstand.de, 03.03.2022
Frauen in Chefetagen: Es braucht mehr politische Antreiber als die Frauenquote
www.app.handelsblatt.com, 03.03.2022
Latest News, Presse über FidAR, Presse zur Sache
Landtagswahl Saarland am 27. März 2022 - Wahlsynopse
Wahlsynopse Saarland zum Download
Am 27. März wählt das Saarland ein neues Landesparlament. Wir haben die Wahlprogramme unter die Lupe genommen. Damit Sie eine gute Wahl für die Gleichstellung treffen können.
Aktuell sind mit CDU, SPD, Die Linke und AfD vier Parteien im Landtag vertreten. Wir...
Am 27. März wählt das Saarland ein neues Landesparlament. Wir haben die Wahlprogramme unter die Lupe genommen. Damit Sie eine gute Wahl für die Gleichstellung treffen können.
Aktuell sind mit CDU, SPD, Die Linke und AfD vier Parteien im Landtag vertreten. Wir...
Frauenquote bei Bundes-Aufsichtsräten 2021 erstmals über 50 Prozent
www.kurier.at, 02.03.2022
Geschlechterverhältnis in der Justiz: Mehr Richterinnen als Richter in Berlin
www.lto.de, 02.03.2022
VdU veröffentlicht 10-Punkte-Plan
Stärkung Unternehmerinnen und Frauen in der Wirtschaft
Markus Mosa – Selbst das „Phantom“ kann Edekas Schwächen nicht länger verbergen
www.wiwo.de, 28.02.2022
Was unterschwelliger Sexismus für Frauen-Karrieren bedeutet
www.handelsblatt.com, 27.02.2022
Gleichberechtigung - Ökonomische Freiheit hat noch immer ein Geschlecht
www.wiwo.de, 26.02.2022
Ilona Simpson is CIO EMEA for Netskope, a world leader in cloud security.
www.wearetechwomen.com, 24.02.2022
Weitere Frau im Kontrollgremium: Mercedes-Benz verstärkt Aufsichtsrat mit Experten für Nachhaltigkeit und Luxus
www.manager-magazin.de, 23.02.2022
CEO-LUNCH DER MÜNCHNER SICHERHEITSKONFERENZ - Auch in diesen Unternehmen spielen Frauen keine Führungsrolle
www.wiwo.de, 22.02.2022
Im Netzwerk sind noch Plätze frei
www.wiwo.de, 21.02.2022
BUNDESREGIERUNG BESCHLIESST ZUSTIMMUNG ZUR EU-FÜHRUNGSPOSITIONEN-RICHTLINIE
www.she-works.de, 21.02.2022
Viel geschultert, zu wenig gewonnen: Bundestag debattiert über die Lage von Frauen in Deutschland
www.das-parlament.de, 21.02.2022
Sicherheitskonferenz: Mittagessen von Topmanagern stößt auf Kritik Am Rande der Münchener Sicherheitskonferenz trafen sich amtierende und ehemalige Topmanager zum Essen. Unter den rund 30 Teilnehmern war keine einzige Frau
www.zeit.de, 19.02.2022
Pressemitteilungen, Presse zur Sache, Latest News
Pressemitteilung BMFSFJ vom 18.2.2022
Bundesregierung beschließt Zustimmung zur EU-Führungspositionen-Richtlinie
Onlinebefragung und Studie zum Thema „Frauen in Führung“
www.kompetenznetz-mittelstand.de, 17.02.2022
FüPoG II und die Folgen: Warum es so viele neue Vorständinnen gibt
www.manager-magazin.de, 17.02.2022
Aufsichtsräte: Chefaufseher im Dax? Nein, danke! Viel Arbeit, viel Haftung, wenig Geld – der Aufsichtsrat als spaßfreie Zone. Potenzielle Kandidaten suchen sich lieber andere Jobs. Hat Deutschland ein tiefgreifendes Führungsproblem? Ein Insiderbericht.
www.manager-magazin.de, 17.02.2022
Wie die Quote die Kultur verändert: Frau gegen Mann – die neue Karriere-Kampfzone: Der Aufstieg der Frauen zerstört die alte Wohlfühlwelt vieler Männer. Sie müssen ihr Weltbild neu justieren. Den Unternehmen droht ein Großkonflikt der Geschlechter.
www.manager-magazin.de, 16.02.2022
„Mehr Kreativität, Frauen zu verdrängen statt sie zu fördern“
www.wiwo.de, 15.02.2022
Frauenanteil in Dax-40-Vorständen deutlich gestiegen
www.personalwirtschaft.de, 15.02.2022
„Ich hinterfrage immer wieder“: Die einzige Technik-Vorständin im MDax über ihr Erfolgsrezept
www.app.handelsblatt.com, 14.02.2022
Deutz und die Frauenquote: Wie töricht sich Männer anstellen können
www.sueddeutsche.de, 13.02.2022
NACH STREIT UM FRAUENQUOTE: Motorenhersteller Deutz wirft seinen Chef raus
www.faz.net, 12.02.2022
Diskriminierung von Frauen? Doch nicht bei uns, meinen viele Manager
www.handelsblatt.com, 10.02.2022
Frauenquote und Gendersprache? Führungskräfte sehen es kritisch
www.welt.de, 10.02.2022
Machtkampf im SDax-Konzern: Das Frauenquoten-Beben beim Motorenbauer Deutz
www.manager-magazin.de, 08.02.2022
Wie die Industrie mit der neuen Frauenquote ringt
www.sueddeutsche.de, 07.02.2022
Jeder fünfte Dax-Vorstand weiblich
www.sueddeutsche.de, 07.02.2022
Fast jeder zweite neue Dax-Vorstand ist weiblich: Was die Frauenquote bewirkt – und was nicht
www.handelsblatt.com, 07.02.2022
Wie Martina Merz mit Thyssenkrupp die Kurve kriegte
www.sueddeutsche.de, 03.02.2022
Deloitte: Jenseits der gläsernen Decke
www2.deloitte.com, 1.2.2022
FIDAR HANSE KLÖNSCHNACK
www.she-works.de, 31.01.022
Gleichstellung: Gesprächsbedarf bei Deutz: Der Aufsichtsrat des Motorenbauers tagt bald außerplanmäßig. Zuvor hatten Chefaufseher und Vorstandschef ungewöhnlich harsch über die neue, gesetzliche Frauenquote diskutiert
www.sueddeutsche.de, 31.01.2022